Об Ассоциации

Саморегулируемая организация Национальная ассоциация негосударственных пенсионных фондов (НАПФ)

учреждена в целях обеспечения благоприятных условий деятельности членов НАПФ, защиты интересов членов НАПФ, вкладчиков, участников и застрахованных лиц, установления правил и стандартов деятельности, обеспечивающих эффективность работы членов НАПФ.

Ассоциация учреждена 22 марта 2000 года.

Государственная регистрация проведена 21 июня 2000 года.

С 27 мая 2004 года НАПФ является саморегулируемой организацией – первой саморегулируемой организацией негосударственных пенсионных фондов в России. Банк России 10 марта 2016 года принял решение включить Саморегулируемую организацию Национальная ассоциация негосударственных пенсионных фондов (г. Москва) в единый реестр саморегулируемых организаций в сфере финансового рынка c присвоением статуса саморегулируемой организации в отношении вида деятельности негосударственных пенсионных фондов в соответствии с Федеральным законом №223-ФЗ от 13.07.2015 «О саморегулируемых организациях в сфере финансового рынка».

НАПФ является членом Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП), Ассоциации участников финансового рынка «Совет по профессиональным квалификациям финансового рынка».

По состоянию на 06 сентября 2019 года 35 организаций являются членами НАПФ, в том числе 28 негосударственных пенсионных фондов, имеющих действующую лицензию, и 7 ассоциированных членов (управляющие компании, спецдепозитарии и другие организации, осуществляющие деятельность в сфере негосударственного пенсионного обеспечения и обязательного пенсионного страхования).

20 НПФ из числа членов НАПФ ведет деятельность по обязательному пенсионному страхованию и имеет действующие договоры об ОПС.

Совокупная стоимость имущества фондов - членов НАПФ по данным за 9 месяцев 2019 года составляет около 2,88 трлн. руб., или 66,3 % от имущества всех НПФ Российской Федерации.

В фондах - членах НАПФ сосредоточено 85,3 % пенсионных резервов и 76,1 % участников всех НПФ.

Из всех застрахованных лиц, выбравших негосударственные пенсионные фонды для формирования накопительной пенсии, 52,0 % выбрали фонды - члены НАПФ, а их пенсионные накопления составляют 55,9 % средств пенсионных накоплений, сосредоточенных в НПФ.

Высшим органом управления НАПФ является Общее собрание. В период между заседаниями Общего собрания управление деятельностью НАПФ осуществляет коллегиальный орган Совет НАПФ, который избирается Общим собранием на 2 года.

Исполнительный орган НАПФ возглавляет Президент, который избирается Общим собранием также на 2 года.

В НАПФ работают 8 комитетов и 1 комиссия.

Действующая редакция Устава Ассоциации принята Общим собранием НАПФ 23 июня 2017 года.

Ассоциация осуществляет следующие функции:

защищает и представляет интересы членов Ассоциации в Банке России, федеральных органах исполнительной власти, органах исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органах местного самоуправления, судах, международных организациях;
содействует совершенствованию законодательства Российской Федерации, регулирующего деятельность негосударственных пенсионных фондов, разрабатывает и проводит экспертную оценку проектов федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации и нормативных актов Банка России, законов и иных нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации, муниципальных правовых актов, федеральных и региональных программ, иных материалов и документов;
разрабатывает и представляет на согласование в комитет по стандартам по соответствующему виду деятельности финансовых организаций при Банке России (далее – комитет по стандартам) проекты базовых стандартов, а также разрабатывает и утверждает внутренние стандарты Ассоциации в соответствии с Федеральным законом №223-ФЗ от 13.07.2015 «О саморегулируемых организациях в сфере финансового рынка» и решениями Совета НАПФ;
осуществляет контроль за соблюдением членами Ассоциации требований федеральных законов, нормативных правовых актов Российской Федерации, нормативных документов Банка России, регулирующих деятельность в сфере финансового рынка, базовых и внутренних стандартов (далее вместе именуются стандарты) и внутренних документов Ассоциации;
ведет реестр членов Ассоциации;
рассматривает обращения физических и юридических лиц, включая обращения в отношении своих членов;
получает от членов Ассоциации отчетность, перечень которой устанавливается Банком России;
осуществляет сбор, обработку и хранение информации о деятельности членов Ассоциации, раскрываемой ими для Ассоциации, в форме отчетов в порядке и, с периодичностью, которые установлены Ассоциацией;
создает и обновляет информационные базы данных в соответствии с потребностями членов Ассоциации;
разрабатывает в соответствии с законодательством Российской Федерации правила раскрытия информации членами Ассоциации, предоставляет информацию о членах Ассоциации в соответствии с этими правилами;
проводит анализ деятельности негосударственных пенсионных фондов, в том числе путем участия в организации и проведении рейтингов негосударственных пенсионных фондов, и информирует членов Ассоциации о полезных примерах такой деятельности;
применяет меры к своим членам за несоблюдение ими стандартов и внутренних документов Ассоциации;
оказывает информационную, методическую, техническую и правовую поддержку деятельности членов Ассоциации, в частности по вопросам технологии деятельности негосударственных пенсионных фондов, бухгалтерского учета и отчетности, учета обязательств негосударственных пенсионных фондов, актуарного оценивания, информационных технологий, налогообложения их деятельности;
оказывает содействие формированию позитивного общественного мнения о деятельности членов Ассоциации;
разрабатывает и реализует подготовку и выпуск учебно-методических пособий по вопросам деятельности негосударственных пенсионных фондов, осуществляет в интересах членов Ассоциации редакционно-издательскую деятельность (Журнал "Пенсионное обозрение");
самостоятельно или совместно со специализированными организациями разрабатывает и реализует учебные программы и планы (УМИЦ НАПФ);
осуществляет сотрудничество с иностранными и международными организациями по вопросам деятельности негосударственных пенсионных фондов;
участвует в организации и проведении выставок, семинаров, конференций и иных публичных мероприятий.

Материалы по теме | Скачать архив файлов (.zip)

Приоритетные направления деятельности НАПФ на 2018 и на период до 2020 года | Скачать (.pdf 440 Kb)
Документы Ассоциации | 10 материалов
Руководящие органы | 31 материал
Специализированные органы НАПФ | 4 материала
Комитеты и комиссии | 379 материалов
Ревизионная комиссия НАПФ | 1 материал
Аудиторская организация НАПФ | 1 материал
Реестр НПФ - членов НАПФ | 1 материал
Реестр ассоциированных членов НАПФ | 1 материал
История | 26 материалов
Контакты

15 января 2020

НПФ Сбербанка: четверть россиян сожалеют о том, что не заботились о пенсионных накоплениях

Главная / Пресс-центр / Архив новостей / Новости НАПФ

НПФ Сбербанка: четверть россиян сожалеют о том, что не заботились о пенсионных накоплениях

15 января 2020

· 24,8% опрошенных жалеют, что мало откладывали или вообще не копили на старость.

· Большинство россиян старше 50 лет (72,8%) считают, что их собственных сбережений не хватит для комфортной жизни на пенсии.

· Оптимальным инструментом для долгосрочных накоплений на пенсию является индивидуальный пенсионный план.

XV января 2020 года, Москва — Большинство россиян старше 50 лет (72,8%) считают, что их собственных сбережений не хватит для комфортной жизни на пенсии, следует из опроса, который провел НПФ Сбербанка. При этом около четверти опрошенных (24,8%) жалеют, что мало откладывали или вообще не копили на старость. Только 13,8% россиян делали самостоятельные пенсионные накопления в течение последних 10–20 лет.

О том, что своевременно не позаботились о своем будущем, жалеют сейчас 24,8% граждан в среднем по стране. Чаще других об упущенных возможностях говорят жители Дальнего Востока (29,7%), Урала и Приволжья (по 28,3%). В основном это граждане, трудовые доходы которых составляют до 35 тыс. рублей в месяц.

Собственные накопления позволяют или позволят в ближайшем будущем комфортно жить на пенсии 27,2% россиян, следует из опроса. Интересно, что в зависимости от региона проживания респонденты по-разному оценивают свои возможности. Так, в Приволжье количество граждан, довольных размерами своих сбережений, существенно выше, чем в среднем по стране — 47,4%. На Урале их, напротив, существенно меньше (12,5%). Ни в чем не отказывать себе на пенсии благодаря своим накоплениям смогут также четверть москвичей.

Если можно было бы повернуть время вспять, большинство россиян более внимательно отнеслись бы к долгосрочному финансовому планированию. В качестве основных инструментов для накоплений респонденты выбрали бы банковские вклады (32,6%) и вложения в недвижимость (29,7%). Обеспечить свою старость с помощью индивидуального пенсионного плана были бы готовы около 7% россиян. Еще 11,4% не рискнули бы кому-либо доверять свои деньги и предпочли бы держать накопленное под подушкой.

Александр Зарецкий, генеральный директор НПФ Сбербанка:

«Неудивительно, что многие люди предпенсионного возраста сейчас жалеют, что не делали накоплений в последние 10–20 лет, ведь после завершения карьеры доходы могут ощутимо упасть. Привычка откладывать небольшой процент дохода в сбережения должна формироваться еще в молодом возрасте, как это принято за рубежом. Оптимальным инструментом для долгосрочных накоплений является индивидуальный пенсионный план. Он не требует больших первоначальных вложений (как, например, недвижимость), доступен гражданам с любым уровнем зарплаты и может обеспечить сохранение до 80% дохода после выхода на пенсию».

Телефонный опрос проводился в ноябре-декабре 2019 года в 30 российских регионах, в частности в Московской, Воронежской, Белгородской, Ленинградской, Мурманской, Новгородской, Ростовской, Волгоградской, Челябинской, Иркутской, Тюменской областях, в Ставропольском, Приморском, Хабаровском, Забайкальском краях, в республиках Бурятия и Кабардино-Балкария, а также в Москве, Санкт-Петербурге, Нижнем Новгороде, Казани, Самаре, Уфе, Перми, Екатеринбурге, Новосибирске, Красноярске, Омске, Воронеже, Волгограде и Челябинске. Всего в опросе приняло участие более 1600 человек.

# # #

Сбербанк

Пресс-служба

тел. +7 495 957-57-21

media@sberbank.ru

ПАО Сбербанк — крупнейший банк в России и один из ведущих глобальных финансовых институтов. На долю Сбербанка приходится около трети активов всего российского банковского сектора. Сбербанк является ключевым кредитором для национальной экономики и занимает крупнейшую долю на рынке вкладов. Учредителем и основным акционером ПАО Сбербанк является Центральный банк Российской Федерации, владеющий 50% уставного капитала плюс одна голосующая акция. Другими 50% акций Банка владеют российские и международные инвесторы. Услугами Сбербанка пользуются клиенты в 18 странах мира. Банк располагает самой обширной филиальной сетью в России: около 14 тысяч точек обслуживания. Зарубежная сеть банка состоит из дочерних банков, филиалов и представительств в Великобритании, США, СНГ, Центральной и Восточной Европе, Индии, Китае и других странах.

Генеральная лицензия Банка России на осуществление банковских операций №1481.

Официальные сайты Банка: www.sberbank.com (сайт Группы Сбербанк), www.sberbank.ru.

НПФ Сбербанка — негосударственный пенсионный фонд Сбербанка, основанный 17 марта 1995 года. Более 24 лет фонд успешно работает на пенсионном рынке и имеет наивысший рейтинг надежности от «Эксперт РА»: ruAAA «Стабильный». АО «НПФ Сбербанка» входит в блок «Управление благосостоянием» ПАО Сбербанк и занимает лидирующую позицию в топ-10 негосударственных пенсионных фондов России. Общий объем пенсионных активов фонда превышает 660 млрд рублей (по данным финансовой отчетности за III квартал 2019 года). Подробная информация о фонде размещена на сайте: https://npfsberbanka.ru.

Все Новости НАПФ

24 декабря 2019

Системе негосударственного пенсионного обеспечения железнодорожников – 20 лет

Главная / Пресс-центр / Архив новостей / Новости пенсионного рынка

Системе негосударственного пенсионного обеспечения железнодорожников – 20 лет

24 декабря 2019

24 декабря 1999 года решением коллегии Министерства путей сообщения РФ была создана система негосударственного пенсионного обеспечения работников железнодорожного транспорта. В качестве отраслевого пенсионного фонда утвержден НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ». Специалистами Министерства путей сообщения, РОСПРОФЖЕЛ и НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» был разработан и затем утвержден основополагающий нормативный документ - Положение о негосударственном пенсионном обеспечении работников железнодорожного транспорта.

Первые 500 негосударственных пенсий ветеранам железнодорожной отрасли НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» назначил в 2000 году. К 2006 году количество пенсионеров фонда достигло 100 тысяч человек. В 2019 году выплаты в НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» получают более 426 тысяч бывших железнодорожников. Всего за 20 лет работы системы негосударственного пенсионного обеспечения в виде негосударственных пенсий было выплачено 143,7 млрд рублей.

Сегодня отраслевая корпоративная пенсионная система успешно действует на 182 предприятиях железнодорожной отрасли, в том числе в АО «Федеральная пассажирская компания», ГК «ЛокоТех», ООО «СТМ-Сервис».

Крупнейшей системой негосударственного пенсионного обеспечения является корпоративная пенсионная система ОАО «Российские железные дороги», в которой участвуют 85% работников компании. В 2019 году средний размер назначенной пенсии в ОАО «РЖД» составил 9 300 рублей.

- В основу негосударственного пенсионного обеспечения железнодорожников заложен принцип софинансирования работодателем будущей пенсии работника. Выгодные условия пенсионной программы сделали ее популярной и востребованной: сегодня в ней участвуют более миллиона железнодорожников, - говорит генеральный директор АО «НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» Анатолий Милюков. – ОАО «РЖД», Российский профсоюз железнодорожников и транспортных строителей и НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» совместно на постоянной основе развивают систему негосударственного пенсионного обеспечения в интересах нынешних и будущих пенсионеров. Мы благодарим коллег за тесное и плодотворное сотрудничество на благо работников железнодорожной отрасли.

Все Новости пенсионного рынка